在招聘中，HR一直被塑造成一种挺可怕的生物，仿佛一个不小心就会被发掘出问题从而被发待定卡，那么为了帮助应聘者能快速搞定面试，了解HR的一些小话术可是必不可少的，现在，半开玩笑半认真的罗列几条。
HR：我们是一支朝气蓬勃的团队。
实际上：员工都是应届生，还木有大牛。
HR：我们有茶水间，零食、咖啡管够。
实际上：来加班，保你不困，但再多的也就木有了。
HR：我们美女如云，帅哥成群。
实际上：来看姑娘小伙子，别看工资单。
HR：我们有五险一金。
实际上：木有补充的商业险，基数可能是最低哦。
HR：我们是弹性工作制
实际上：对，7*24，或者24*7，你随意弹。
HR：我们的工资主要靠业绩提成，不设上限。
实际上：嗯，基本工资也没有。
HR：我们是行业的黑马！
实际上：实际上还没有找到伯乐，融资前景堪忧。
HR：我们就喜欢招聘年轻人
实际上：是的，听话干活工资低。
HR：我们希望你能够在这个岗位上有长足的发展和进步。
实际上：之前这岗位跳槽跳的太多人了，赶紧找个老实人稳定点。
说到招聘求职，无外乎和相亲处对象一样，要有个眼缘，还要懂点小技巧，10个实际中我个人觉得有用的小技巧附送给大家。
1． 面试千万别迟到
2． 电话面试的时候要有礼貌且不要张冠李戴说成其他公司的职位
3． 随身带上纸和笔，夏天配上面巾纸
4． 不要穿拖鞋应聘
5． 自我介绍的时候不要照着简历念
6． 多说和简历内容有点相关但又没有体现在简历里面的内容
7． 预演HR会问什么问题
8． 说自己的相对劣势千万不要说：优点是追求完美，缺点是追求完美。 以一个故事来描述
9． 要自信，坦诚并且看着面试官的鼻子或者两眉中间，争取看羞她/他
10． 最后也最重要，保持诚实。撒谎一时爽，后患无穷尽
我是HR小红娘梦导，非典型的幽默HR，你在求职中碰到了什么话术呢？不妨留言探讨一下。当然，如果对于职场业态（尤其是ICT领域）想要有更多了解，也想知悉如何更高效的求职，关注并私信我哦！