当然可以申请，这是你应该享受的权利。看得出用人单位极不负责任. 你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。 一般需要补交所欠的月份. 单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。
今天，在午睡室，小朋友起床时，大家都挤在小床的走廊里，幼儿有的在穿鞋，有的在聊天。我急着帮一些动作慢的小朋友，就从小朋友的身边跨了过去。没想到，身体没把握好平衡，打了个趔趄。就…
前言：中国航天科技在火箭、卫星、空间探测等领域的成就举世瞩目，更是我们每一个人的骄傲。河北师范大学物理科学与信息工程学院，秉承师大“怀天下，求真知”的校…
关于初中生物教师个人工作总结 教师要对自己教学的工作作出总结，从而发扬优点，克服不足，总结检验教训，继往开来。下面是小编为大家整理的关于初中生物教师工作总结，希望对您有所帮助! 关…
《中班数学教学计划》 篇一：中班数学教学计划 一、情况分析 数学是一种理性的思维方式。中班幼儿的年龄大约在4岁左右，本学期仍有一部分是新生，没有上过幼儿园，他们一直…
2010年审计局经济年度工作小结 今年来，在县委、县政府、上级审计机关的正确领导下，在县人大县政协的监督指导下，我局以十七届四中全会精神为指导，切实履行审计监督职能，1―6月共完成…
张洛玮是班里的一个男孩，平时调皮任性，常常为一点小事发脾气，还经常跟老师顶嘴，跟他讲道理也听不进去…….针对他的问题，我曾尝试采用表扬、鼓励等方法激…
