关于履行基层党建工作责任制情况的
述 职 报 告
2015年7月
今年上半年，在6委的领导和6委组织部的指导下，我切实履行“第一责任人”职责，坚持全面从严治党，与班子成员一道团结广大党员、干部、职工认真贯彻落实基层党建工作责任制，统筹推进党的各项建设，使党建科学化水平有了新提升，重点工作有了新突破。现将相关情况总结汇报如下：
一、上半年所做工作
1、加强领导班子建设，强化保障凝聚合力。一是落实“第一责任人”职责。从去年调至6**任党委书记不久，我就被抽调至拆迁指挥部负责拆迁工作。虽然拆迁任务很重，但我始终做到“两不误”，认真履行“第一责任人”职责，每月坚持听取党建工作汇报，平时加强督促指导，确保取得了工作实效。年初组织支部书记、支部委员交流座谈，制定了党建工作计划，理清了工作思路，明确了工作方向。二是落实民主集中制。在班子内部大兴“民主团结”之风，严格执行“三重一大”事项民主决策，工作中做到勤沟通，勤交流；
切实加强党内监督，推进党务公开，上半年公开党务信息10多条。三是落实联点基层支部制度。强化对基层党建工作的业务指导，进一步落实了领导班子联点基层工作机制，每两名班子成员联点一个维护所，同时联点一个支部，主动解决一线实际困难，上半年累计为一线职工解决问题30多个。
2、推动党员队伍建设，提升素质增强能力。一是建立学习制度。建立机关学习制度，对学习时间、内容、人员、效果提出明确要求，将参学情况列为科室评先的一项考核内容，确保学习任务落实。二是抓好集中学习。坚持领导班子带头学，以学习为抓手，创建“四好”领导班子。组织好党员集中培训，采取个人自学与集中学习相结合，全面提升党员干部的政治素养和业务水平。上半年组织党员集中学习6次，重点学习了党章、党史、习近平总书记重要论述等。三是搭建好学习平台。开设大讲堂，由班子成员、科所负责人、业务骨干等人员轮流授课，调动了干部职工的学习兴趣，打造了讲党性、重品行、作表率的过硬队伍。
3、巩固基层支部建设，夯实基础培育动力。一是规范基层组织建设。调强配优党务干部，使每个党支部的党务干部都是由中层干部或业务骨干担任。落实党员领导干部参加双重组织生活会、党员党性定期分析、党员考核等制度，增强党内民主生活的活力。二是打造支部亮点活动。围绕三年造绿大行动、全面提标等中心工作，深入开展“打造党员模范示范路”“爱绿护绿”等实践活动，形成了一支部一亮点。每月深入6社会福利院，积极开展“孝亲敬老，志愿添绿”志愿帮扶活动一次，为福利院创造了一个舒适、优雅的居住环境。组织开展“庆七一”党建主题活动，通过重温入党誓词、书记讲党课、唱红歌、党史知识抢答，营造出爱党、敬党、拥党的良好氛围。三是推进“民意快线工程”。贯彻落实市委“一推行四公开”和6委“民意快线”的工作要求，局机关党支部联点廖家湾社6总支以及红花坡社6党委。联点干部主动参加社6活动、定期走访困难群众，建立民情日志收集群众意见，帮助协调解决各类民生问题50多个。结合园林工作实际组织开展了“花友之家”绿化知识讲座、爱绿护绿社会实践活动，帮助群众解决绿化维护方面的难题10个。开展“与群众交朋友，帮基层解难题”走访慰问活动，全局35名在职党员深入红花坡社6，逐一上门走访认亲，与结对群众话家常、问冷暖，为他们送去了米油等生活物资，尽力帮助解决实际困难。
4、突出党风廉政建设，加强自律激发活力。一是落实“两个责任”主体。切实落实党委主体责任与纪委监督责任，把党风廉政建设与园林业务工作同部署、同落实、同考核。班子成员严格落实“一岗双责”，处处以身作责，作好表率。二是开展党风廉政教育。以党性、党风、党纪教育为重点，上半年组织党风廉政教育6次，进一步引导督促党员干部严守党纪条规，恪守政治规矩。三是组织“4.20”廉政文化节活动。通过专题讲座、研讨、督查等，掀起了“守纪律，讲规矩”党风廉政教育的学习热潮。
二、存在的问题
1、抓党建工作力度不够。部分基层维护所支部的党员干部对党建工作的认识不到位，思想上不够重视，仍然存在着轻党建、重业务的思想。个别基层党支部还不熟悉党建业务流程，对党建工作只是应付、被动地去做，对党建工作组织不力，抓得不紧。
2、党务与业务工作结合不紧密。党建与业务两张皮的情况仍然存在。尤其是基层维护所支部的党建工作没有紧贴业务工作，造成党建工作与业务工作相脱节，严重削弱了党建工作成效。
3、党员学习教育形式有待创新。受基础条件、师资力量等条件的限制，基层党支部的教育培训形式、内容和手段比较落后，学习针对性不强，教育培训的质量不高，效果不明显。
三、下一步计划和打算
1、强化管理，健全党建工作机制。坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针，进一步健全和落实机关党建工作机制。实现双目标考核，把党建工作与业务工作目标同定、任务同下、考核同行，统一纳入管理，从根本上解决“两张皮”的问题。
2、落实责任，发挥战斗堡垒作用。注重思想引领，严格组织生活，严明组织纪律，通过健全党员党性定期分析、民主评议等，开展“三严三实”专题活动，引领广大党员干部争标兵、当模范，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，努力提高党员的综合素质和能力水平。
3、抓好教育，提升党员能力水平。加强对基层党支部党务干部的培训力度，定期组织进行专题讨论，坚持做到理论联系实际，进一步增长他们的见识。进一步丰富党员教育形式，在坚持集中轮训、党课教育、典型教育的基础上，利用QQ、微信等新兴传播媒介发布党的知识和信息，坚定党员理想信念，强化党性修养。